i人事是一款老版本的人事管理软件，致力于帮助企业高效、便捷地管理人事档案、考勤、薪酬等信息。该软件具有较强的稳定性和可靠性，经过多年的发展与完善，已经成为许多企业人事管理的首选软件之一。
软件优势
1. 功能全面：i人事软件涵盖了人事管理的各个方面，包括招聘、入职、考勤、薪酬等，满足企业的各种人事管理需求。
2. 界面简洁：软件界面设计简洁，操作方便直观，用户上手容易，无需复杂的培训即可上岗使用。
3. 数据安全：i人事软件采用了先进的加密技术，保障企业人事信息的安全可靠，避免了信息泄露的风险。
4. 定制化服务：软件具有一定的可定制性，可以根据企业的实际需求进行定制化开发，满足不同企业的个性化需求。
5. 多平台适配：i人事软件支持多平台使用，可以在PC端、移动端等不同设备上进行管理，满足企业灵活的管理需求。
软件玩法
1. 招聘管理：在软件中发布招聘信息，筛选简历，实现招聘流程的自动化管理。
2. 考勤管理：对员工的考勤记录进行管理和统计，包括请假、加班等情况的记录和审批。
3. 薪资核算：根据员工的考勤记录和薪资标准，自动生成工资条和税务申报表。
软件风格
1. 简约风格：软件界面设计简洁大方，符合现代人的审美习惯。
2. 清晰布局：各功能模块布局清晰，操作逻辑清晰易懂，提高了用户的使用效率。
3. 蓝色主题：软件主题色调为蓝色，给人稳重、专业的感觉。
4. 信息密集：界面信息展示较为密集，一目了然，方便用户快速获取所需信息。
软件优点
1. 提高工作效率：人事管理流程自动化，减少了繁琐的人力资源管理工作，提高了工作效率。
2. 信息可视化：通过各种报表和图表，清晰展示了企业的人事数据，帮助管理者做出更合理的决策。
3. 节省成本：人事管理软件的引入，减少了企业人力资源管理的成本，提高了管理的效益。
4. 提升服务质量：软件帮助企业建立了更完善的人事管理体系，提升了员工的工作满意度和福利待遇。
5. 定制化需求：软件支持定制化服务，可以根据企业需求进行个性化定制，满足企业的特殊管理需求。
软件评测
经过对i人事老版本软件的全面了解和实际使用，我们认为该软件在人事管理方面具有较强的实用价值和优势。其功能全面，操作简便，用户体验良好，适用于各类企业的人事管理需求。通过使用i人事软件，企业可以实现人事管理的自动化和规范化，提升管理效率，降低成本，增强企业竞争力。综合评分为9.0分，是一款值得企业选择和信赖的人事管理软件。
